WWW.NET.KNIGI-X.RU
БЕСПЛАТНАЯ  ИНТЕРНЕТ  БИБЛИОТЕКА - Интернет ресурсы
 

«В 2011 году деятельность профсоюзной организации работников КГПУ им. В.П. Астафьева была направлена на выполнение требований законодательства по охране труда и обеспечению гарантий работникам ...»

ПРОФСОЮЗ РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ

ФЕДЕРАЦИИ

(ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ)

Красноярская краевая организация

Первичная профсоюзная организация работников

«Красноярский государственный педагогический университет

им. В.П. Астафьева»

660060 г. Красноярск тел. (391) 217-17-95 улица Ады Лебедевой, 89 E-mail sofronova@kspu.ru исх №5 17.01. 2012 Председателю Красноярской (территориальной) краевой организации профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации Л.В. Косарынцевой Пояснительная записка к статистическому отчету по охране труда за 2011 год В 2011 году деятельность профсоюзной организации работников КГПУ им. В.П.

Астафьева была направлена на выполнение требований законодательства по охране труда и обеспечению гарантий работникам университета безопасных и здоровых условий труда, которую выполняли два внештатных технических инспектора труда профкома Смирнова Юлия Николаевна и Софронова Ольга Георгиевна.

Основными направлениями и приоритетами в деятельности профсоюзной организации работников в отчетном году явились:

1. Повышение эффективности профсоюзного контроля в области защиты прав членов профсоюза на безопасные условия труда и здоровья.

2. Обеспечение контроля за выполнением администрацией университета представлений внештатных технических инспекторов профсоюзной организации работников университета.



3. Организация и проведение обучения профсоюзного актива требованиям безопасности и охраны труда.

4. Контроль за организацией работы по охране труда работников университета.

В течение 2011 года внештатными техническими инспекторами труда профсоюзной организации и комиссией профкома совместно с администрацией университета были проведены комплексные обследования и проверки состояния условий и охраны труда, соблюдения законодательства в сфере охраны труда:

- состояние условий и охраны труда в административно-хозяйственном подразделении КГПУ им. В.П. Астафьева (Приложение № 1 на 13 л. в 1 экз.);

- состояние охраны труда в типографии КГПУ им. В.П. Астафьева (Приложение № 2 на 2 л. в 1 экз.).

В ходе проверок особенное внимание было уделено исполнению требований трудового законодательства по созданию безопасных условий труда для работников, обучения работников, специалистов и руководителей структурных подразделений по охране труда, обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, проведению инструктажей по охране труда и аттестации рабочих мест по условиям труда.

Кроме этого комиссией профкома по ОТ совместно с администрацией университета проводились тематические проверки:

- противопожарное состояние, охрана труда и состояние электробезопасности в общежитии № 4 (Приложение № 3 на 2 л. в 1 экз.);

- о выполнении распоряжения ректора № 249(п) от 16.06.2009 «О перечне необходимой документации по охране труда на факультете начальных классов» (Приложение № 4 на 2 л. в 1 экз.).

Проведение совместных проверок с администрацией университета повышает ответственность руководителей и профсоюзного актива за состоянием охраны труда в университете.

Профсоюзная организация работников ежегодно участвует в проведении Всемирного дня охраны труда 28 апреля. В 2011 году в целях развития и внедрения в практику инновационных и эффективных форм работы по охране труда 28 апреля во Всемирный день охраны труда по инициативе первичной профсоюзной организации работников КГПУ им.





В.П. Астафьева на базе ГОУ ВПО КГПУ им. В.П. Астафьева и ГОУ ВПО СибГТУ с участием Совета ректоров вузов Красноярского края и Красноярской территориальной (краевой) организации профсоюза была проведена научно-практическая конференция «Актуальные проблемы охраны труда и социально-трудовых отношений».

В конференции приняли участие около ста человек — специалисты управлений и служб охраны труда учреждений высшего профессионального и общего образования, преподаватели инженерной экологии и безопасности жизнедеятельности, уполномоченные лица по охране труда и председатели профсоюзной организацией, учреждений высшего профессионального и общего образования.

Целью конференции было привлечение внимания работников образования в необходимости повышения культуры труда и к проблемам безопасности, пропаганда положительного опыта работы образовательных учреждений по охране труда. По итогам конференции была принята резолюция, в которой были учтены предложения и рекомендации по совершенствованию деятельности по охране труда для руководителей образовательных учреждений и профсоюзного актива (Приложение № 5 на 5 л. в 1 экз.).

По итогам работы конференции профсоюзной организации работников КГПУ им. В.П.

Астафьева был подготовлен и издан сборник текстов выступлений, содержание докладов и резолюции, принятой конференции в количестве 100 экз.

Учитывая степень актуальности и важности проблемы охраны труда и с целью привлечения внимания к этим проблемам со стороны администрации университета профсоюзной организацией вопросы охраны труда рассматривались на заседаниях выборного коллегиального органа профсоюзной организации.

В течение 2011 года выборным коллегиальным органом профсоюзной организации были рассмотрены следующие вопросы:

1. об утверждении Положения о смотре-конкурсе на звание «Лучший уполномоченный по охране труда профсоюзной организации».

2. Об итогах проверки состояния условий труда в административно-хозяйственном подразделении».

3. Об итогах анкетирования работников об организации питания в столовых университета.

4. Об итогах проверки типографии КГПУ им. В.П. Астафьева по обеспечению безопасных условий и охраны труда работников.

5. Об итогах оздоровления работников в 2011 году.

6. О выходе членов профсоюзного комитета из состава комиссии КГПУ по охране труда.

7. О проведении научно-практической конференции по охране труда.

8. Об утверждении Положения об уголке по охране труда в КГПУ им. В.П. Астафьева.

9. Об утверждении отчета по охране труда.

10. Об итогах конкурса «Лучший уполномоченный по охране труда».

11. О проведении научно-практической конференции «Актуальные проблемы охраны труда и социально-трудовых отношений».

12. О комиссии профсоюзного комитета по подготовке вопроса о состоянии охраны труда в АХЧ».

13. О включении представителя профсоюзной организации в комиссию по расследованию несчастного случая с В.В. Корниловым.

14. О представителе профсоюзной организации в комиссию по расследованию несчастного случая с Э.Ю. Курасовой и К.А. Гардер.

15. Об итогах проведения научно-практической конференции «Актуальные проблемы охраны труда и социально-трудовых отношений».

16. Об анкетировании работников по условиям труда.

17. Об утверждении Положения об уголке по охране труда в КГПУ им. В.П.

Астафьева.

18. Об утверждении Плана мероприятий по выполнению резолюции научнопрактической конференции «Актуальные проблемы охраны труда и социально-трудовых отношений».

19. Об обучении уполномоченных профсоюзной организации по охране труда.

20. О внесении изменений в состав комиссии ОТ профсоюзной организации по подготовке вопроса на совместное заседание с администрацией университета «О состоянии охраны труда в АХЧ».

21. Об итогах анкетирования по условиям труда.

В 2011 году профсоюзной организацией больше внимания уделялось такому важному направлению работы, как применение информационных технологий и использование средств информации профсоюзной организации для повышения качества реализации защитных функций по охране труда. На странице сайта «Профком работников» - в разделе «Информация» была создана новая рубрика «Охрана труда и здоровья» (www.kspu.ru/?

content=division&forcecat=6&forcesubcat=155), в которой размещено в течение года 38 материалов: документы по охране труда, презентации по работе уполномоченных по охране труда, материалы, научно-практической конференции по ОТ и другие.

Кроме этого на новостной странице профкома работников в течение 2011 года было размещено 29 материалов с конкретными результатами по совершенствованию деятельности профсоюзной организации по вопросам охраны труда.

В течение 2011 года внештатными техническими инспекторами администрации университета было направлено 5 представлений:

- о ремонте полового покрытия в аудитории 2-02, 4 учебного корпуса, ул. Перенсона, 7 (кафедра методики физики);

- о приведение в соответствие освещенности в лаборатории радиотехники (ауд. 2-12 4 учебного корпуса ул. Перенсона, 7, кафедра общей физики);

- о ремонте полового покрытия в коридоре первого этажа напротив архива;

- об отсутствии инструкций по охране труда в типографии КГПУ по должностям печатника, переплетчика, наладчика оборудования, резчика бумаги, оператора печатного оборудования; наличие в типографии не пересмотренных инструкций по охране труда 2003 года по видам деятельности: на ручные, наборные прессы, при работе на проволокошвейной машине, на копировальные офсетные процессы;

- об отмене приказа ректора № 416(п) от 07 октября 2009 года «О создании комиссии университета по охране труда». Комиссия по охране труда университета в течение трех лет не отчитывалась о работе на конференции трудового коллектива, комиссия назначена приказом ректора, а не избрана на конференции трудового коллектива (Приложение № 6 на 5 л. в 1 экз.).

Из них 4 представления администрацией университета выполнены, одно представление об отмене приказа № 416(п) по комиссии университета по охране труда не выполнено - принято администрацией университета к сведению.

В 2011 году основные усилия профсоюзной организации были направлены на сохранение достигнутых результатов, совершенствования и дальнейшее развитие системы управления общественного контроля через институт уполномоченных по охране труда профсоюзной организации.

В профсоюзной организации в 2011 году работали 15 уполномоченных по охране труда. В 2011 году дополнительно избрано 12 уполномоченных по охране труда, которые были обучены на базе учебного центра по охране труда при СибГТУ. Одна из трудно решаемых проблем это материальное вознаграждение уполномоченных по охране труда.

В 2011 году в профсоюзной организации был организован и проведен конкурс «На лучшего уполномоченного по охране труда профсоюзной организации КГПУ им. В.П.

Астафьева». Победителем конкурса стала Смирнова Юлия Николаевна — уполномоченный по охране труда факультета иностранных языков, которая приняла участие в краевом смотреконкурсе на звание «Лучший уполномоченный по охране труда первичной профсоюзной организации в 2010 году». Смирнова Ю.Н. была награждена благодарственным письмом Красноярского крайкома профсоюза за участие в конкурсе.

Более ответственно и качественно рассматривались заявления и жалобы работников в связи с нарушением трудового законодательства администрацией университета. Например, в профсоюзную организацию поступило обращение Литвинцевой М.В. - доцента, председателя профсоюзного бюро математического факультета о размещении сервера в комнате преподавателей.

После обращения профсоюзной организации к администрации университета и получения ответа от Красноярской краевой организации профсоюза работников образования и науки РФ о том, что серверная установка относится к шумящему оборудованию, уровни шума, которого превышают нормативные, серверная установка администрацией университета была вынесена из преподавательской (Приложение № 7 на 1 л. в 1 экз.).

По инициативе профсоюзной организации работников КГПУ им. В.П. Астафьева в 2011 году в университете было принято «Положение об уголке по охране труда в КГПУ им.

В.П. Астафьева».

В современных условиях особенно важным становится участие профсоюзной организации в оценке качества образования, качество образования определяется рядом показателей в том числе, состоянием материально-технической базы университета и условиями труда работников, в том числе качеством труда ППС. В связи с чем важна оценка всех происходящих в вузе процессов, связанных с трудом работника.

В соответствии с Болонским процессом в оценке качества образования заложен механизм независимой общественно-профессиональной оценки условий реализации профессиональных образовательных программ.

С этой целью в 2011 году профсоюзной организацией работников КГПУ им. В.П.

Астафьева впервые был осуществлен мониторинг условий труда работников. Профсоюзной организацией была разработана анкета по вопросам соответствия условий труда требованием охраны труда (Приложение № 8 на 1 л. в 1 экз. электронная версия анкеты www.kspu.ru/?

content=division&forcecat=6&forcesubcat=155); организовано проведение анкетирования и итоги анкетирования были рассмотрены на заседании президиума профсоюзного комитета 28 июня 2011 года и направлены администрации университета для принятия решения.

По итогам анкетирования от администрации университета в лице проректора по административно-хозяйственной работе В.И. Макулова был получен ответ «Уважаемая Ольга Георгиевна! Благодарю всех сотрудников университета, принявших участие в анкетировании работников по вопросам соответствия условий труда требованиям охраны труда и Вас за предоставленную возможность ознакомиться с результатами анкетирования.

На основании замечаний и предложений, отмеченных в анкетах хозяйственными службами университета в 2011 г. проведена соответствующая работа по устранению недостатков. Многие недостатки были устранены в плановом порядке на основании существующего плана ремонтных работ на 2011г. Ряд мероприятий, требующих значительного финансирования и не включенных в план работы на 2011г., включен в план ремонтных работ на 2012г.

Заявки и предложения, поступающие от руководителей структурных подразделений и сотрудников способствуют улучшению планирования ремонтных работ, а следовательно, и улучшению условий труда работников вуза».

Кроме этого 08 декабря 2011 года профсоюзной организацией была проведена потребительская конференция по организации общественного питания, в рамках которой профсоюзной организацией были представлены итоги мониторинга по организации общественного питания работников университета.

Формы деятельности профсоюзной организации работников КГПУ им. В.П.

Астафьева в 2011 году были направлены на реальное улучшение охраны труда работников университета, создания комфортных условий на рабочих местах и в конечном итоге на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности и являются веским аргументом в вопросах мотивации профсоюзного членства, желании каждого работника университета быть защищённым в любой чрезвычайной ситуации.

Председатель первичной профсоюзной организации работников КГПУ им. В.П. Астафьева О.Г. Софронова Внештатный технический инспектор профсоюзной организации работников КГПУ им. В.П. Астафьева Ю.Н. Смирнова

–  –  –

Комиссией, созданной по приказу ректора № 272(п) от 29 июня 2011 г., в составе:

председателя комиссии В.Н. Путинцевой, заместителя председателя О.Г. Софроновой, членов комиссии: Н.А. Шурыгина, А.И. Юрченко, В.В. Чернышева, С.В. Лучко, Ю.Н. Смирновой, Ю.Э. Рагейшес, Н.П. Чиловой, в присутствии: заведующих общежитиями Т.Ф. Бурмага, Г.Е.

Мартыновой, Л.К. Больде, Л.В. Сечкиной, комендантов корпусов: О.Н. Куюковой, М.В.

Мазняка, В.В. Докучаевой, и.о. начальника гаража С.В. Корнилова с 15 сентября по 10 ноября проведена проверка состояния условий и охраны труда в административнохозяйственном подразделении..

В ходе проверки выявлено:

Главный корпус (ул. А. Лебедевой, 89)

1. Разработано Положение об организации обучения и проверки знаний Правил по электробезопасности работников университета, утверждено ректором университета 28 октября 2011г. Положение представлено.

2. Представлен журнал учета проверки знаний и норм работы в электроустановках (начат 01.06.2004). Проверка проводится 1 раз в год, о чем свидетельствует запись в журнале.

Проверка проводится комиссией, созданной приказом ректора №260(п) от 24.05.2011г..

Проверяются знания по электробезопасности электромонтеров, электрогазосварщика, слесарей сантехников.

3. Представлены протоколы по проверке знаний норм и правил работы работников на электроустановках (последняя проверка 26.10.2011г. — очередная). Представлены протоколы проверки знаний по эксплуатации теплопотребляющих установок.

4. Представлено Положение по организации обучения персонала на 1 и 2 группы допуска по электробезопасности, утвержденное ректором университета 28.10.2011г..

Представлен список контрольных вопросов на 1 квалификационную группу, утвержденный ректором 28.10.2011г.

5. Представлен перечень должностей электротехнического и не электротехнического персонала, подлежащих обучению и проверке знаний правил по электробезопасности.

6. Главные специалисты обучены и имеют соответствующие удостоверения: главный энергетик Шурыгин Н.А. - удостоверение по ПТЭЭП, ПТЭ, ПТБ, ТЭУ; заместитель проректора по АХ и РЭР Путинцева В.Н. - удостоверение об окончании курсов подготовки должностных лиц и специалистов ГО, удостоверение по проверке знаний ПТЭЭП, ПУЭ, ППБ, ТЭУ; заместитель проректора АХР Чернышев В.В. - удостоверение по обучению по охране труда, проректор по АХ и РЭР Макулов В.И. - удостоверение по обучению по охране труда

7. Представлены протоколы испытания электрооборудования на сопротивление изоляции и заземляющих устройств (в 14 томах) всех корпусов и зданий университета.

Испытания были проведены в апреле-июле 2009г. Дата следующего испытания электрооборудования в соответствии с пунктом 2.12.17 «Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей» назначена на апрель-июль 2012 г.

8. Представлен план планово-предупредительных ремонтов электрооборудования от 10.01.2011.

9. Ведется и представлен журнал учета и регистрации работ по нарядам-допускам, который начат с 02.03.2008, журнал прошнурован, пронумерован, скреплен печатью.

10. Ведутся и представлены карточки учета выдачи работникам СИЗ (средств индивидуальной защиты).

11. В подразделении ведется и представлен журнал административно-общественного контроля, в котором регулярно оставляют свои замечания руководители В.И. Макулов, В.Н.

Путинцева и уполномоченный по охране труда профсоюзной организации О.Н. Куюкова.

Журнал прошнурован, пронумерован, скреплен печатью.

12. В Административно-хозяйственном подразделении имеется уголок по охране труда в соответствии с Положением об уголке по охране труда, утвержденным ректором университета 15 июня 2011 года и постановлением президиума профкома от 26 мая 2011 года, протокол № 11.

13.В подразделении проводится инструктаж на рабочем месте для руководителей и работников: электриков один раз в полгода, для сантехников один раз в квартал. Журнал инструктажа на рабочем месте представлен. Он прошнурован, пронумерован, скреплен печатью. Первичный инструктаж на рабочем месте проводится по программе, но утвержденная программа инструктажа на рабочем месте не соответствует пункту 7.2.2 ГОСТ 12.0004-90 «Организация обучения безопасности труда» и принята без согласования с профсоюзным комитетом ( пункт 7.2.2. ГОСТ. 0004-90 )Инструктаж на рабочем месте проводится по 23-м утвержденным инструкциям по охране труда, но 5 утвержденных и зарегистрированных в секторе ОТ инструкции по охране труда оформлены с частичным нарушением постановления Минздравсоцразвития РФ от 17.02.2002 г. № 80 «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда»:

- инструкция № 224 по охране труда при работе на ПВЭМ, утвержденная в 2009году, инструкция№225 «О мерах пожарной безопасности» 2009г., инструкция №223 «По охране труда при работе на копировально — множительной технике», 2009г. не имеют даты утверждения,

- инструкция по проведению пожароопасных работ утверждена ректором без даты и года утверждения, согласована с заведующим юридическим сектором С.М. Тупикиным без даты и года, разработано начальником ГО и ЧС без даты и года,

- инструкция «По обслуживанию и эксплуатации элеваторных узлов потребителей энергоносителей» согласована с заместителем проректора по ХР И.В. Вычужаниным, утверждена главным инженером Н.Н. Поддубным, не утверждена ректором и не согласована с представительным органом работников.

В подразделении отсутствует инструкции по охране труда при уборке помещений, протирке окон, стен в производственных помещениях ( применяется типовая инструкция ТОИ Р-01-003-97).

14. Состояние охраны труда и условий труда работы структурного подразделения регулярно контролируется сектором охраны труда. В 2010 году было выписано 11 предписаний, в 2011 - 13 предписаний.

15. В подвальном помещении оборудована бытовая комната для уборщиц служебных помещений, с индивидуальными кабинками для размещения одежды, но помещение маленькое и не все уборщицы обеспечены индивидуальными кабинками. В помещении оформлен уголок по охране труда, имеется укомплектованная медицинская аптечка.

16. В подвальном помещении оборудованы бытовые комнаты для сантехников и электриков. В каждом из данных помещений размещены бытовые кабинки для одежды.

Количество кабинок соответствует количеству сотрудников. Бытовые комнаты оборудованы умывальниками, местами для приема пищи, уголками по охране труда, медицинскими аптечками

17. В столярном помещении нет разделения помещения на бытовую и рабочую зону.

Нет уголка по охране труда.

18. В подвале, в помещении для сварочных работ нет двери при входе в помещение.

19. Склад строительных материалов имеет деревянную дверь, которая плохо закреплена.

20. При входе №3 в подвальное помещение по боковой лестнице левого крыла (около помещения для сварочных работ) установлен деревянный настил, что не соответствует правилам охраны труда.

21. Работники административно-хозяйственных подразделений обеспечены средствами индивидуальной защиты (СИЗ) в соответствии с требованиями правил ОТ и коллективным договором.

Учебный корпус № 2 (пр. Мира, 83)

1. В учебном корпусе № 2 на всех рабочих местах и помещениях работников АХЧ поддерживается должное санитарно-гигиеническое состояние. В электрощитовой на дверях распределительных устройств расположены электрические схемы. В наличии СИЗ (боты, поверенные диэлектрические перчатки), укомплектованная медицинская аптечка, огнетушитель.

2. На вахте учебного корпуса имеется укомплектованная аптечка первой медицинской помощи.

3. Инструкции по охране труда по должностям и видам работ: дворника, уборщика, по оказанию первой медицинской помощи находятся на рабочих местах, доведены до сведения работников, о чем свидетельствуют подписи работников.

Учебный корпус № 3 (ул. К. Маркса, 100)

1. В учебном корпусе № 3 на рабочих местах и в помещениях работников АХЧ поддерживается санитарно-гигиеническое состояние. В теплоузле нужно обновить маркировку задвижек (в ходе проверки — выполнено), установить решетку на дренажный приямок. В электрощитовой на дверях распределительных устройств расположены электрические схемы. В наличии СИЗ (боты, поверенные диэлектрические перчатки), укомплектованная медицинская аптечка, огнетушитель.

2. На вахте учебного корпуса имеется укомплектованная аптечка первой медицинской помощи.

3. Инструкции по охране труда по должностям и видам работ находятся на рабочих местах. В инструкциях имеются листы ознакомления работников.

4. Одно из подвальных помещений захламлено мусором.

Учебный корпус № 4 (ул. Перенсона, 7)

1. Проверены электрощитовые № 1 и № 2, в которых имеются в наличии средства пожаротушения; средства индивидуальной защиты (диэлектрические перчатки, боты);

укомплектованная медицинская аптечка, инструкция для электромонтера, утвержденная в 2009 г.

2. Проверен элеваторный узел: задвижки все промаркированы.

3. Столярная мастерская.

При проверке выявлено, что наждачный станок не закреплен, инструкции по ОТ на рабочем месте нет. Около станка висит спецодежда, что противоречит нормам по охране труда. Циркулярная пила не установлена, инструкция по ОТ при работе на циркулярной пиле отсутствует.

4. При проверке учебного корпуса представлены инструкции по охране труда: для дворника № 341 от 22.06.2009г.; для уборщиц № 340 от 16.04.2010г.; для подсобного рабочего № 269 от 04.07.2009г.; для столяра № 248 от 27.05.2009г.; по оказанию доврачебной помощи № 298 от 20.11.2009г..

5. В учебном корпусе 28.10.2011г. заведен журнал 3-х ступенчатого административнообщественного контроля.

6. Журнал инструктажа на рабочем месте ведется с 01.09.2005г., журнал пронумерован, прошнурован, скреплен печатью. Журнал инструктажа на рабочем месте ведется с нарушением: ФИО инструктирующего прописано не в каждой строчке (вместо ФИО поставлены прочерки).

Гараж

1. Начальник гаража Корнилов С.В. имеет удостоверение об обучении по охране труда, выданное 21.10.2011г., имеет квалификационное удостоверение по пожарной безопасности (действительно до 23.09.2014г.).

2. Представлены инструкции по ОТ при проведении шиномонтажных работ № 197 от 18.03.2009, инструкции для водителей автобуса № 190, инструкции для водителей легкового транспорта, грузового транспорта, утвержденные в 2009 году.

3. Ведется журнал инструктажа на рабочем месте, который начат 01.07.2006г., журнал пронумерован, прошнурован, скреплен печатью. Инструктаж проводится на рабочем месте ежеквартально. Ведется журнал трехступенчатого контроля, журнал выдачи путевых листов, журнал медицинских осмотров.

4. В тепловом узле все задвижки промаркированы.

5. В гараже имеется уголок по охране труда, в котором размещены инструкции по охране труда работников, стенды ГОиЧС.

6. Аптечки медицинской помощи укомплектованы, огнетушители заряжены.

Общежитие № 1

1. В общежитии имеется уголок по охране труда, имеется в наличии укомплектованная медицинская аптечка.

2. Инструкции по охране труда для всех профессий и видам работ находятся на рабочих местах. Фойе общежития оформлено стендами ГоиЧС, планы эвакуации находятся на всех этажах. Имеются огнетушители во всех помещениях.

3. Проверены теплоузел и электрощитовая. Помещения укомплектованы медицинскими аптечками, задвижки и вентили промаркированы, в электрощитовой имеются схемы, диэлектрические перчатки, боты. Последний раз испытания проходили 28 января 2010 года.

4. Местом приема пищи работников — вахтеров является столовая, расположенная в общежитии, рядом с вахтой.

Общежитие № 3

1. Имеется в наличии укомплектованная медицинская аптечка.

2. Фойе общежития оформлено стендами ГОиЧС, планы эвакуации находятся на всех этажах. Имеются огнетушители во всех помещениях.

3. Проверены теплоузел и электрощитовая. Задвижки в теплоузле промаркированы, в электрощитовой имеются схемы. В электрощитовой имеются диэлектрические поверенные перчатки и боты. Помещение теплоузла находится в подвальном помещении, в котором грязно, мусор, электрическая проводка не закреплена. Вход в подвальное помещение захламлен.

4. Столярное помещение не соответствуют санитарным нормам паутина на потолке и стенах, давно не мылись окна.

5. Отсутствует журнал административно-общественного контроля.

6. Журнал инструктажа на рабочем месте ведется с нарушением, не полностью указываются имя, отчество инструктируемых, не указаны номера инструкций, по которым осуществляется инструктаж по охране труда.

В общежитии нет уголка по охране труда.

Общежитие № 4

1. В общежитии имеется уголок по охране труда, имеется в наличии укомплектованная медицинская аптечка. Фойе общежитие оформлено стендами ГОиЧС, планы эвакуации находятся на всех этажах. Имеются огнетушители во всех помещениях.

2. Инструкции по охране труда для всех профессий и видам работ находятся на рабочих местах. Инструкция по охране труда по обслуживанию и эксплуатации элеваторных узлов от мая 2008 года без конкретной даты, согласована зам. Проректора АХЧ Вычужаниным И. В., не зарегистрирована в секторе охраны труда, не соответствует приказу Минздравсоцразвития РФ от 17.02.2002 г. № 80 «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда».

3. Проверены теплоузел и электрощитовая. Помещения укомплектованы медицинскими аптечками, задвижки промаркированы, в электрощитовой имеются схемы, поверенные диэлектрические перчатки и боты. При спуске в подвал крутые лестницы и нет поручня ( поручни не предусмотрены в проекте здания).

4. В костелянной приобретены металлические стеллажи для складирования белья.

5. Вахтеры не имеют оборудованного места для отдыха и приема пищи, что не соответствует части 3, ст. 108 ТК РФ.

Общежитие № 5

1. В общежитии имеются укомплектованные аптечки первой медицинской помощи.

2. Инструкции по охране труда по профессиям и видам работ находятся у коменданта.

Огнетушители находятся во всех помещениях и перезаряжены, кроме одного огнетушителя, который находится в подвальном помещении,срок годности до сентября 2011 года.

3. Проверены теплоузел и электрощитовая. Помещения укомплектованы медицинскими аптечками, задвижки все промаркированы. В электрощитовой имеются поверенные диэлектрические перчатки и боты. В электрощитовой имеются схемы. При спуске в подвальное помещение крутые лестницы и нет поручня ( поручни не предусмотрены в проекте здания).

4. Помещение паспортиста маленькое и недостаточная освещенность рабочего места.

5. Инструктаж на рабочем месте с работниками проводится два раза в год. Журнал прошнурован, пронумерован, скреплен печатью. Но ведется с нарушением: при проведении инструктажа на рабочем месте не указаны номера инструкций по охране труда, в соответствии с которыми осуществляется инструктаж.

6. Вахтеры имеют помещение для приема пищи, но недостаточно оборудованное (отсутствует оборудование для разогрева и хранения пищи).

Учебный корпус (ул. Взлетная, 20)

1. Вахтеры имеют оборудованное помещение для приема пищи.

2. Имеются инструкции по охране труда по профессиям и по видам работ, с которыми ознакомлены работники.

3. Проверены теплоузел и электрощитовая. Помещения укомплектованы медицинскими аптечками, задвижки все промаркированы. В электрощитовой имеются схемы, поверенные диэлектрические перчатки и боты, огнетушители.

4. С работниками проводится инструктаж на рабочем месте два раза в год. Журнал инструктажа на рабочем месте прошнурован, пронумерован, но ведется с нарушениями: не указаны номера инструкций, по которым проводился инструктаж и напротив каждого инструктируемого должна быть фамилия проводившего инструктаж.

Сектор охраны труда

1. В секторе охраны труда ведется журнал регистрации инструкций по охране труда, по которым работают работники АХЧ.

2. Проведена аттестация рабочих мест Административно хозяйственного подразделения 26.10.2009г., В Административно хозяйственном подразделении 227 рабочих мест, все рабочие места аттестованы. Документация по аттестации рабочих мест оформлена в соответствии с законодательством. В наличии приказы, перечень рабочих мест, подлежащих аттестации, карты аттестации рабочего места по условиям труда, протоколы аттестационной комиссии, анализ проведенной аттестации рабочих мест.

3. Принят план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда работников АХЧ, состоящих из 5 пунктов, утвержденный ректором университета. Из пяти пунктов плана мероприятий выполнены четыре пункта, в стадии разработки находится пункт о разработке режима труда и отдыха при проведении сварочных работ для снижения тяжести трудового процесса.

4. Вводный инструктаж с принятыми работниками в административно — хозяйственное подразделение проводит сектор охраны труда. Программа вводного инструктажа, по которой проводится инструктаж не соответствует пункту 7.1.4. ГОСТ 12.0004-90 «Организация обучения безопасности труда». Вместо согласования программы вводного инструктажа с профсоюзным комитетом, программа принята с учетом мнения представительного органа( нарушение пункта 7.1.4. ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ)

5. Соглашение по охране труда на 2011 год принято, на конференции трудового коллектива 18 октября 2011 года.

В период проверки членами комиссии были проведены консультации работников по оформлению документов.

В период проверки было проведено ряд мероприятий по охране труда и улучшению условий труда работников, в том числе:

Корпус № 3 (ул. К. Маркса, 100)

1. В ходе проверки проведена уборка захламленных помещений.

Главный корпус (ул. А. Лебедевой, 89)

1. Загроможденный коридор подвала стеклом, стройматериалами был приведен в порядок. В подвальном помещении на дверях были сделаны временные таблички с назначением помещения, ответственными за противопожарную безопасность и охрану труда.

2. В элеваторных узлах были установлены решетки на дренажных приямках.

3. В помещении электриков были размещены огнетушители.

4. В помещении сантехников были убраны от токарного станка горючие материалы;

станок был очищен от стружек.

5. Была разработана инструкция при работе сантехников на сверлильном станке.

6. В электрощитовой были размещены линейные схемы на дверях распределительных устройств; укомплектована медицинская аптечка; размещены резиновые коврики, СИЗ, на щитках были установлены предупредительные знаки.

7. Программа первичного инструктажа на рабочем месте была приведена в соответствие с ГОСТ 12.0004-90 «Организация обучения безопасности труда»

Учебный корпус № 2

1. В теплоузле обновлены маркеровочные таблички.

Общежитие № 5

1. В ходе проверки замечания по ведению журнала инструктажа на рабочем месте были устранены.

2. Электрощитовая: промаркерованы рубильники.

Учебный корпус № 4 (ул. Перенсона, 7)

1. В ходе проверки замечания по ведению журнала инструктажа на рабочем месте были устранены.

2. Установить на рабочем месте столяра оборудование согласно правилам ОТ и убрать все бытовые принадлежности.

Общежитие № 3

1. В ходе проверки замечания по ведению журнала инструктажа на рабочем месте были устранены.

2. Проведена уборка помещения теплового узла, обрезаны и изолированы, ранее отключенные, провода.

3. В столярном помещении проведена уборка.

4. Заведен журнал административно-общественного контроля.

Комиссия по проверке рекомендует:

1. В подвальном помещении главного корпуса (ул. А. Лебедевой, 89) на всех дверях установить таблички с назначением помещений и ответственными по охране труда.

2. Инструкцию при работе на сверлильном станке согласовать с сектором охраны труда, утвердить у ректора и зарегистрировать в секторе охраны труда.

3. В складских помещениях РСУ деревянные стеллажи заменить на металлические.

4. Увеличить площадь бытового помещения уборщиц, в главном корпусе привести в

–  –  –

21 октября 2011 года Согласно плану работы профсоюзной организации университета и комиссии университета по охране труда 04 октября 2011 года комиссия в составе:

1.Председателя профсоюзного комитета университета Софроновой О.Г.

2. Диспетчера ф-та иностранных языков Смирновой Ю.Н.

3. Члена представительного органа работников Кипчатовой А.В.

4. Инженера сектора охраны труда Л.Н. Труханенко в присутствии и.о. директора типографии Бархатова Д.С. проверила состояние по охране труда в типографии.

При проверке выявлены следующие замечания:

1. И.о. директора типографии работает в должности с 15 июля 2011 г., на момент проверки не прошел обучение и не имел удостоверения по обучению по охране труда.

2. Журнал инструктажа на рабочем месте оформлен с нарушениями:

- Ф.И.О. записано сокращенно;

- записи в журнале ведутся с пробелами строк;

- не указан в графе вид инструктажа;

- журнал инструктажа не пронумерован и не прошнурован.

3. Инструкции по ОТ по видам работ не пересмотрены, т. к. имеются в наличии за 2003 год: для оператора бумагорезательных машин, на листовых офсетных машинах, на листорезательной машине, для оператора копировальномножительной техники, для оператора ниткошвейной машины, для оператора копировальной рамы, при выполнении копировальных офсетных процессов, для оператора картонорезательной машины, на одноножевых бумагорезательных машинах, на штриховальном станке, для оператора фальцевальной машины, для оператора обжимного пресса, для оператора проволокошвейных машин, для оператора ручного позолотного пресса, при работе на сверлильном станке, для оператора электронного набора и верстки, для оператора тигельного позолотного пресса, для оператора термоклеевой машины, при работе на станке для пробивки перфорации, на прессе для обжимки корешков книжных блоков, при работе на плоскопечатных машинах высокой печати, для оператора перфорировальнобиговальной машины, для оператора тигельной машины.

4. Инструкции по ОТ по должностям штатного расписания отсутствуют (печатник, переплетчик, наладчик оборудования, резчик бумаги, оператор печатного оборудования).

5. Не организовано обучение работников по охране труда рабочих профессий и проверка знаний работников по ОТ.

6. В печатный цех свободный доступ, нет входной двери.

7. Отсутствуют санитарно-технические паспорта на цеха и помещения.

8. Не представлены технические паспорта на действующее оборудование.

9. Не представлены акты проверки на сопротивление изоляции контура заземления по периметру здания.

10. Отсутствуют акты ввода в эксплуатацию оборудования, подписанные главным механиком, главным инженером, главным энергетиков университета и другими специалистами.

11. В цехе для резки бумаги нет инструкции на рабочем месте, загромождение.

Санитарное состояние помещения неудовлетворительное.

12. Нет склада готовой продукции.

Предложение комиссии:

1. Устранить выявленные комиссией замечания и повторную проверку комиссии провести в январе 2012 года.

–  –  –

Согласно плана работы комиссии университета по охране труда и пожарной безопасности университета 30 мая 2011 года комиссия в составе:

1.Председателя профсоюзного комитета университета Софроновой О.Г.

2. Диспетчер ф-та иностранных языков Смирновой Ю.Н.

3. НШ ГО,ЧС и ПБ Юрченко А.И.

Проверила состояние и выполнение требований по охране труда и пожарной безопасности в общежитии №4.

В ходе работы комиссии выявлены следующие недостатки:

В подвальном помещении.

1. После ремонта не убрана стекловата, обрезки труб, находятся на проходах.

2. На лестнице ведущей в подвал нет поручней.

3. Не заделано отверстие в сопряжении с трубами отопления ведущие в боллерной.

4. Нет решётки на яме слива в боллерной ( можно провалится).

5. Нет маркировки на задвижках пожарных насосов и задвижек, где проводился ремонт.

6. Подвальные помещения захламлены, имеются горючие материалы (битум).

В электрощитовой.

1. Много посторонних предметов, особенно люминисцентных ламп,

2. На дверках электрощитовых нет надписей кто ответственный.

3. Не на всех щитах имеются схемы подключения.

4. В смежном помещении полный бардак, складом назвать нельзя, хранится горючий и негорючий материал в полном беспорядке.

1-й этаж

1. Комната №100 полностью захламлена большим количеством бытовых приборов.

Выход частично закрыт стиральной машинкой, развернуться негде, используется как кухня, созданы все условия для пожара.

2. Выхода запасного из коридора на улицу где находится медицинский пункт нет.

3. В другом отсеке в коридоре находятся мебель не вывезенная до сих пор.

4. В электрощитке нет схемы.

2- ой этаж

1. Нет отсечной двери с правой стороны от центрального входа.

2. Стены из гипсокартона пробиты, большие дыры.

3-й этаж

1. Нет света в коридоре правой стороны, где живут сотрудники.

2. Нет света в прихожей к.№307.

3. Срощены провода разного сечения для чайника в к.№308.

4-ый этаж

1. Розетка вырвана из гнезда в к. №405.

2. Нет крышки распределительной коробки в к. 405.

3. Бардак и полная антисанитария в к.405.

4. Нет света в прихожей к. №403,414.

5. Потолок обделан плитками из горючего токсичного материала в к.№403.

6. В компьютерном классе нет плафона.

5-ый этаж

1. Вылетела розетка в к.№508.

2. Нет освещения в коридоре, где проживают сотрудники.

6-ой этаж

1. На балконе мусор, панцирь от кровати.

2. Разбито армированное стекло на отсечной двери.

7-ой этаж

1. Нет света в прихожих комнат № 704, 707, 711.

2. Розетка висит на проводах в к.№711.

3. Перегородка из горючего материала в к. №713, 705.

8-ой этаж

1. Нет плафонов на светильниках в помещениях кухонь обоих коридоров.

2. На балконе накурено, много окурков, грязно.

3. Электроплиты от пригоревшего жира не очищаются.

9-ый этаж

1. Не горит свет в тамбурах комнат №904,906.

2. Не закреплена розетка в комнате №908, в комнате полный бардак.

3. Потолок обделан плитками из горючего токсичного материала в к.№903,904.

4. Люк пожарной лестницы матрацами, много окурков от сигарет.

На 31.05.2011 года устранены следующие недостатки:

1. Убран матрац закрывавший окно в электрощитовой.

2. Убраны мётла, вёдра и уборчный инвентарь за дверью подвала.

3. Убраны обрезки пластмассовых и металлических труб в помещении после лестницы и панцерные сетки от кроватей.

4. На балконе 9-го этажа убраны матрацы и окурки.

5. Огнетушитель в комнату №714 поставлен.

6. Балконная дверь на 5-ом этаже разблокирована, битое стекло убрали.

7. Балконы очищены от мусора и окурков.

Общее санитарное состояние в общежитии не соответствует санитарным нормам, плинтуса на всех этажах замытые, в прихожих комнат грязно не убрано, скрученая пыль, санузлы грязные в большинстве комнат, мусор накапливается и своевременно не убирается.

–  –  –

Согласно плана работы комиссии университета по охране труда и пожарной безопасности университете 31 мая 2011 года комиссия в составе:

1. Председателя профсоюзного комитета университета Софроновой О.Г.

2. Диспетчера факультета иностранных языков Смирновой Ю.Н.

3. НШ ГО,ЧС и ПБ Юрченко А.И.

Проверила состояние и выполнение требований по охране труда и пожарной безопасности в общежитии № 3.

В ходе работы комиссия выявила следующие недостатки:

1. Общежитие не оборудовано автоматической системой сигнализации и оповещения о пожаре.

2. Двери запасных выходов обиты старыми матрацами и открываются не по ходу эвакуации.

3. Двери выходящие в чердачные помещения не противопожарного типа.

4. Розетка на кухне первого этажа не закреплена.

5. В электрощитовой нет схем подсоединения.

6. В подвальном помещении нет перил на лестнице.

7. Щитки в электрощитовой на втором, третьем и четвертом этажах не закрыты крышками ( кто-то самовольно в них лезет).

8. Не подобраны и не подписаны запасные ключи к пожарным шкафам.

9. В помещении столярки много горючего материала и различного хлама, хранение необходимых материалов не упорядочено.

10. В смежном помещении валяются старые трубы от канализации, раковины не убранные, старая разбитая дверь.

11. В кастелянной необходимо навести порядок и упорядочить хранение имущества.

Председатель комиссии: О.Г. Софронова Члены комиссии: Ю.Н. Смирнова А.И.Юрченко Приложение № 5

РЕЗОЛЮЦИЯ

научно-практической конференции «Актуальные проблемы охраны труда и социально-трудовых отношений» посвященной Всемирному дню охраны труда 28 апреля 2011 г.

г. Красноярск Участники конференции, обсудив на пленарном заседании, секциях, круглых столах вопросы, связанные с защитой прав работников и студентов на охрану труда и здоровья в учреждениях образования

РЕКОМЕНДУЮТ:

I Руководителям и профсоюзным организациям учреждений образования:

Проводить постоянную работу по обеспечению и защите прав работников и обучающихся на здоровые и безопасные условия труда в соответствии с требованиями законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда.

Обеспечить в соответствии со статьей 210 ТК РФ приоритеты в деятельности по защите прав работников и обучающихся на здоровые и безопасные условия труда.

С этой целью:

- эффективнее использовать возможности коллективного договорного регулирования (коллективных договоров, соглашений по охране труда), как инструмента социального партнерства, для обеспечения гарантий работникам и обучающимся, сохранения их жизни и здоровья;

- используя методику трехступенчатого административно–общественного контроля, организовывать эффективное взаимодействие уполномоченных лиц по охране труда профсоюзных комитетов, членов совместных комиссий по охране труда образовательных учреждений по обеспечению безопасных условий и обучения;

- избрать в каждой первичной профорганизации уполномоченного по охране труда, а в профсоюзной организации учреждения профессионального образования – внештатного технического инспектора труда или старшего уполномоченного и в дальнейшем содействовать их деятельности в осуществлении общественного контроля за охраной труда в структурных подразделениях;

- продолжить организационно-методическую поддержку деятельности уполномоченных лиц по охране труда профсоюзных комитетов образовательных учреждений;

- регулярно, не реже одного раза в месяц, проводить «День охраны труда».

3. Провести анализ состояния условий труда и производственного травматизма в каждом образовательном учреждении, наметить меры по их профилактике и установить контроль за выполнением, так как неблагоприятная ситуация с условиями труда работников влечет за собой существенные потери, то главной задачей должен быть переход от реагирования на уже произошедшие несчастные случаи к их предупреждению и реализации превентивных мер, направленных на сокращение здоровья работающего населения.

4. Разработать вузовскую программу по улучшению условий труда и его безопасности на основе передового опыта управления профессиональными рисками.

5. Способствовать внедрению Системы управления охраной труда в образовательных учреждениях в соответствии с ГОСТ Р 12.0.230-2007 «Системы стандартов безопасности труда. Система управления охраной труда. Общие требования» и ГОСТ Р 12.0.007-2009 «Система стандартов безопасности труда. Система управления охраной труда в организации.

Общие требования по разработке, применению, оценки и совершенствованию». В сфере управления охраной труда основной аспект необходимо сделать на устранение управляемых причин, связанных со смертностью и заболеваемостью вследствие вредных производственных факторов.

II Организационному комитету научно-практической конференции «Актуальные проблемы охраны труда и социально-трудовых отношений»

2. Для совершенствования работы по охране труда в образовательных учреждениях просить Министерство образования и науки РФ обратиться в соответствующий профильный комитет Государственной думы:

а) для внесения изменений и дополнений в следующие статьи трудового кодекса

Российской Федерации (ТК РФ):

- в ст. 226 внести порядок финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда бюджетных организаций, в т.ч. и образовательных учреждений, т.к. размер финансирования указан только для работодателя, осуществляющего производственную деятельность;

- в ст. 217 внести должность специалиста по охране труда для группы бюджетных организаций, в т.ч. для группы общеобразовательных школ и дошкольных учреждений в зависимости от численности работающих и обучающихся;

б) для внесения в Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ изменения:

- вести обучение отдельных категорий застрахованных (руководителей, специалистов, членов комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченных по охране труда профсоюза или трудового коллектива) бюджетных организаций за счет средств Фонда социального страхования РФ, что внесет значительный вклад в укрепление знаний требований охраны труда персонала образовательных учреждений.

2. Обратиться в Министерство здравоохранения и социального развития РФ с просьбой пересмотра следующих нормативных правовых актов:

- «Об утверждении Рекомендаций по планированию мероприятий по охране труда», утвержденных постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 27 февраля 1995 г., так как оно не вписывается в систему действующих правил планирования хозяйственной деятельности и учёта;

- ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ «Организация обучения безопасности труда. Общие положения» и постановления Министерства труда и социального развития РФ и Министерства образования РФ от 13.01.2003 г. № 1/29 «Об утверждении порядка обучения и проверки знаний требований охраны труда работников организаций», с учетом современных требований к формированию системы знаний в области охраны труда.

3. Обратиться в Министерство образования и науки РФ с просьбой:

а) разработать:

- типовую программу по повышению квалификации специалистов по охране труда организаций (72 часа);

- типовую программу обучения работников оказанию первой помощи при различных видах повреждения здоровья на производстве;

- типовую программу повышения квалификации преподавательского состава обучающих организаций.

б) разработать следующие нормативные правовые акты по охране труда:

- Положение о порядке расследования и учёта несчастных случаев с обучающимися и воспитанниками системы образования;

- отраслевой Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в образовательных учреждениях.

III Проводить научно-практическую конференцию «Актуальные проблемы охраны труда и социально-трудовых отношений» посвященной Всемирному дню охраны труда с периодичностью 1 раз в 2 года.

–  –  –

Кому Дроздову Николаю Ивановичу, ректору ГОУ ВПО КГПУ им. В.П. Астафьева Копия: Профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации работников КГПУ им.

В.П. Астафьева В соответствии со статьей 370 Трудового Кодекса РФ и статьей 20 Федерального закона «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», статьей 22 Федерального закона «Об основах охраны труда в Российской Федерации»

–  –  –

О результатах рассмотрения представления и принятых мерах прошу сообщить в техническую инспекцию труда профсоюзной организации в срок до «15» апреля 2011 г.

Внештатный технический инспектор труда О.Г. Софронова Представление получил ________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, должность) (подпись) ФОРМА 1-ТИ Кому Дроздову Николаю Ивановичу, ректору ГОУ ВПО КГПУ им. В.П. Астафьева Копия: Профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации работников КГПУ им.

В.П. Астафьева В соответствии со статьей 370 Трудового Кодекса РФ и статьей 20 Федерального закона «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», статьей 22 Федерального закона «Об основах охраны труда в Российской Федерации»

–  –  –

О результатах рассмотрения представления и принятых мерах прошу сообщить в техническую инспекцию труда профсоюзной организации в срок до «15» апреля 2011 г.

Внештатный технический инспектор труда О.Г. Софронова Представление получил ________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, должность) (подпись) ФОРМА 1-ТИ Кому Дроздову Николаю Ивановичу, ректору ГОУ ВПО КГПУ им. В.П. Астафьева Копия: Профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации работников КГПУ им.

В.П. Астафьева В соответствии со статьей 370 Трудового Кодекса РФ и статьей 20 Федерального закона «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», статьей 22 Федерального закона «Об основах охраны труда в Российской Федерации»

–  –  –

Представление получил ________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, должность) (подпись) ФОРМА 1-ТИ Кому Дроздову Николаю Ивановичу, ректору ГОУ ВПО КГПУ им. В.П. Астафьева Копия: Профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации работников КГПУ им.

В.П. Астафьева В соответствии со статьей 370 Трудового Кодекса РФ и статьей 20 Федерального закона «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», статьей 22 Федерального закона «Об основах охраны труда в Российской Федерации»

–  –  –

Кому Ректору КГПУ им. В.П.

Астафьева Дроздову Николаю Ивановичу В соответствии со статьей 370 Трудового кодекса РФ, статьей 19 Федерального закона «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» ПРЕДЛАГАЮ устранить следующие нарушения:

–  –  –

О результатах рассмотрения представления и принятых мерах прошу сообщить в правовую инспекцию труда Профсоюза в срок до «03» ноября 2011 г.

Правовой (главный правовой) инспектор труда Профсоюза ___________________________________

(подпись, дата, фамилия, имя, отчество) Представление получил «___»__________ 2011 г. ______________________________________



Похожие работы:

«Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Уральский государственный педагогический университет" Институт...»

«Л. А. Зорькина УДК 371.1.11(091) Л. А. Зорькина ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ УЧИТЕЛЕЙ ПРИ ПЕРЕХОДЕ К ВСЕОБЩЕМУ СРЕДНЕМУ ОБРАЗОВАНИЮ (60—70-е годы ХХ века) Исследуются вопросы повышения профессионального уровня учительского состава в условиях реформирования школьного образования. Рассматриваются осо...»

«РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКАЯ РЕСПУБЛИКА МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЁННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ОТКРЫТАЯ (СМЕННАЯ) ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА" УСТЬ-ЛЖЕГУТИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА. "ктора по УВР Р. А. Хачирова Рабочая программа по английскому языку 10 класс яГ. Учитель: Джаза...»

«Переславская Краеведческая Инициатива Тип документа: статья. — Тема документа: люди. — Код: 889. Наставник чемпионов На днях Переславская детско-юношеская спортивная школа отметила свой 45-летний юбилей. Тренер ДЮСШ Мира Литвинова (в девичестве Сорокина) стояла у самых истоков этого учебно-спортивног...»

«Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 683 Приморского района Санкт-Петербурга ПРИНЯТО СОГЛАСОВАНО УТВЕРЖДАЮ Педагогическим...»

«МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ГОУ ВПО "МОРДОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ ИМЕНИ М. Е. ЕВСЕВЬЕВА" Факультет психологии и дефектологии ПРОГРАММА ПР...»

«К ВОПРОСУ О ПСИХОДИАГНОСТИКЕ ЖИЗНЕННЫХ ПЛАНОВ ЧЕЛОВЕКА В КОНТЕКСТЕ ЖИЗНЕННОГО СЦЕНАРИЯ Могильникова Т.С. аспирант кафедры психологии человека Российского государственного педагогического университета им. А.И. Герцена Опубликовано: Интегративный поход к психологии человека и социальному взаимодействи...»

«АО "МЕДИЦИНСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ АСТАНА" Отчет по внешнему аудиту в рамках специализированной аккредитации образовательной программы резидентуры 6R111000 "Нефрология, в том числе детская" в АО "Медицинский университет Астана" 23-24 ноября 2015 г. 6R111000 "НЕФ...»

«ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ВОРОНЕЖСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ" КАФЕДРА КОРРЕКЦИОННОЙ ПСИХОЛОГИИ И ПЕДАГОГИКИ ОРГАНИЗАЦИЯ И СОД...»

«Муниципальное казенное общеобразовательное учреждение "Средняя общеобразовательная школа с углубленным изучением отдельных предметов № 4" г. Михайловска ПРИКАЗ "29" мая 2012г. № 145/1/0115 "О переводе учащихся в следующий класс" На основании решения педагогического совета (Протокол №8 от 24.05.2013г) ПРИКАЗЫВАЮ...»

«PASCO Интенсив Римкевичус Татьяна Бренд-менеджер компании Polymedia План 11 апреля 1. Информация о компании PASCO Scientific 2. Место PASCO Scientific на рынке цифровых лабораторий 3. Состав решения PASCO от Polymedia 4. Идеальное коммерческое предложение 5. Продвижение PASCO 6. Демонстрация учебно-лабораторного оборудования PASC...»








 
2017 www.net.knigi-x.ru - «Бесплатная электронная библиотека - электронные матриалы»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.